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home El resto del mundo

La Femca cumple 40 años con el reto de seguir sumando empresas del metal gaditanas “a través de la constatación de que somos útiles”

Redacción Firmado por Redacción
8 de octubre de 2017
/tiempo de lectura: 3 minutos/
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La Federación de Empresas del Metal de la Provincia de Cádiz (Femca) ha festejado el 40 aniversario de su fundación, en 1977, con una ceremonia en la que se han llevado a cabo los reconocimientos a los fundadores y asociados con más antigüedad.

En un acto celebrado el pasado viernes día 6 en el Hotel Barceló Montecastillo Golf de Jerez, con la presencia de unos 120 miembros de la federación e invitados, han recibido las insignias de oro los fundadores de Femca, Juan Sánchez Alcántara y Alfonso Jiménez (representado por su hijo Alfonso), junto a Juan Durio Silóniz. También se ha reconocido con insignias de plata a un total de 20 empresas con más de 30 años de antigüedad asociadas.

La Femca aglutina a más de 700 empresas de la provincia gaditana, a través de sus asociaciones miembros: comercio de metal, fontanería, climatización, gas y afines; auxiliar naval, reparación de automóviles, talleres electrónicos oficiales, puertas automáticas, empresas de la industria del metal, instaladores de telecomunicaciones y la asociación de empresas de recambios para automóviles.

Este evento, no obstante, se remarca en la nota remitida a DIARIO Bahía de Cádiz, no se ha limitado solo a lo conmemorativo. Se ha reflexionado también sobre los valores empresariales, contándose con la participación de Susana F. Casla, psicóloga de empresas y directora de la consultora Escoaching, a través del desarrollo de la ponencia ‘Tradición Innovadora: la clave del éxito en el siglo XXI’.

 

El presidente de Femca, José María Camacho, y el secretario general, José Muñoz, han destacado en sus intervenciones el reconociendo “a la labor del equipo técnico en la organización y gestión diarias”, así como el agradeciendo a todas las empresas patrocinadoras y colaboradoras por su apuesta por nuestro 40 aniversario”.

Por su parte, el presidente de la Confederación de Empresarios de la provincia de Cádiz (CEC), Javier Sánchez Rojas, ha asegurado que “no entenderíamos la CEC sin su Federación de Empresas del Metal, sin el empuje de sus nueve asociaciones sectoriales. Gracias por haber contribuido al crecimiento empresarial de nuestra provincia, por haber salido a flote después de fuertes períodos de crisis económica, carencia de pedidos, y tantas situaciones difíciles a lo largo de estos 40 años”.

“Sois un ejemplo de la importancia y vigencia actual de las organizaciones empresariales. Siento orgullo de vuestro papel, indispensable, en el preconvenio colectivo del metal que espero rija las relaciones laborales de más de 12.000 trabajadores de la provincia en los cuatro próximos años”, ha destacado el presidente de la CEC.

“SOMOS ÚTILES”

En su discurso de clausura, el presidente de Femca, José María Camacho, ha asegurado que “lo que le afecta a un instalador de gas, a un fontanero, a un taller de reparación de automóviles, a una industria auxiliar de alguna tractora o a una ferretería, es tan distinto que tenemos que medir enormemente la repercusión de todas nuestras decisiones. Pero este reto también nos enriquece –ha añadido- y nos permite fidelizar a los asociados y crecer como entidad de servicio. Estamos empeñados en incrementar la base asociativa a través de la constatación de que somos útiles”.

“Todavía hay quien piensa que individualmente se llega más lejos, pero las asociaciones empresariales somos imprescindibles, lo dice la Constitución y lo refrenda el importante número de patronales que a día de hoy prestan sus servicios”, ha señalado.

Junto al más del centenar de empresarios que se daban cita en esta ceremonia, no faltó la delegada territorial de Economía, Empleo e Innovación en Cádiz de la Junta de Andalucía, Gema Pérez Lozano. “Quiero poner en valor el acuerdo alcanzado recientemente sobre el convenio provincial de la pequeña y mediana industria del metal en Cádiz, únicamente pendiente de firma y registro. Se trata de un ejemplo absoluto de cómo funciona el diálogo en las relaciones laborales”, resaltó.

Tags: Femcaprovincia de Cádiz
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