Visibilizando sus precarias condiciones sociolaborales, económicas y de seguridad y salud, el colectivo de auxiliares del servicio de ayuda a domicilio se ha movilizado este domingo por media España para reivindicar derechos.
“Un termómetro que marca las altas dosis de indignación de un colectivo feminizado, precarizado, explotado, ninguneado y abusado por las administraciones públicas y las empresas privadas que se lucran con los servicios de atención a la dependencia, mediante concesiones de ayuntamientos y diputaciones”, repasan desde CGT, que ha arropado las convocatorias en Andalucía bajo el lema ‘El SAD se prepara, huelga estatal ya’.
En el caso de la provincia de Cádiz, se ha llevado a cabo una manifestación en la capital entre la plaza Asdrúbal y la plaza San Juan de Dios, donde se han subrayado dos ideas: “cuidar es esencial; nuestros derechos, también” y “queremos dejar de ser invisibles”.
Precisamente esta ciudad es ya la única de la Bahía de Cádiz donde este servicio público no está municipalizado o al menos hay pretensiones/promesas de internalizarlo: Jerez, Rota, Chiclana, San Fernando y Puerto Real, las dos últimas en los últimos años tras la presión de las trabajadoras, ya funcionan con el SAD gestionado por empresas municipales. Y el Ayuntamiento de El Puerto anunciaba semanas atrás que también daría este paso.
Sin embargo, el Gobierno local gaditano, del PP, persiste en mantener privatizado el servicio y en vender mejoras, pese a que la plantilla, sindicatos y la oposición denuncian de forma recurrente incumplimientos por parte de la empresa “pirata” que explota el contrato, y exigen la municipalización como única “solución”. La última vez, en el reciente pleno del mes de mayo.
“SI NO CUIDAMOS A QUIEN NOS CUIDA, NO NOS RESPETAMOS”
Así, una de las reclamaciones de esta jornada de protesta dominical es la reinternalización de la ayuda a domicilio por parte de las entidades locales, ya que “sufren la externalización del servicio por lo que las empresas que las contratan conculcan sus derechos laborales más básicos sin que ningún organismo las proteja”.
Y además, aumentar la dotación presupuestaria del sistema, un plan de riesgos laborales (al no ser reconocida su labor esencial de cuidados, ni siquiera se les aplica reconocimiento de enfermedad laboral por sobrecarga física y mental), cómputo horario por desplazamiento, complemento de disponibilidad horaria, salarios dignos…
“El nivel de precarización es tal que, en algunos casos, para cubrir un servicio después del anterior, las trabajadoras tienen que ir andando a toda prisa o gastar su tiempo y dinero en transporte público o utilizar su propio coche”, apostillan desde la Confluencia Sindical de la Bahía de Cádiz, que también apoya esta lucha.
En este sentido, para este sindicato alternativo, la sociedad “debe cuidar a las cuidadoras, hay que reconocer su actividad como servicio esencial para la población, como la sanidad o la educación; por lo tanto, es indispensable la municipalización en Cádiz y en todo el Estado”.
“Y, desde luego, debe garantizarse las condiciones laborales justas y salarios dignos para todos los trabajadores del SAD. Si esto no se cumple, si no se cuida a las personas que nos cuidan, estamos asumiendo que no nos respetamos como pueblo trabajador ni como sociedad”, reflexiona la Confluencia Sindical en el comunicado remitido a DIARIO Bahía de Cádiz.
