Se ha firmado en Madrid el IV convenio colectivo de Navantia, al ser ratificado por la mayoría de los miembros que forman parte de la comisión negociadora del preacuerdo del mismo, que se alcanzó en octubre de 2013. Su negociación se inició en 2010. El convenio, desde la empresa, supone un avance en el marco de las relaciones laborales y en la homogeneización de las condiciones de los trabajadores de los diferentes astilleros.
Este martes 9 de septiembre se ha firmado en Madrid el IV convenio colectivo de Navantia, al ser ratificado por la mayoría de los miembros que forman parte de la comisión negociadora del preacuerdo del mismo, que se alcanzó el pasado 16 de octubre de 2013. Su negociación se inició en 2010.
La ratificación se produce una vez que la comisión de seguimiento de la negociación colectiva de las empresas públicas, en su reunión del pasado 28 de julio, analizó la propuesta de preacuerdo con el informe favorable de la Sociedad Española de Participaciones Industriales (SEPI) y resolvió autorizar dicha propuesta.
La firma del convenio se valora por Navantia –según resalta en un comunicado remitido a DIARIO Bahía de Cádiz- en el marco del proceso de “redefinición estratégica y operativa” que se está llevando a cabo en la compañía, con el fin de realizar las actuaciones necesarias para conseguir los objetivos que garanticen la viabilidad de la empresa, “dando una respuesta adecuada para mantener su liderazgo, desarrollar nuevas tecnologías y productos, y consolidar su solidez y su sostenibilidad”.
El convenio, se añade, supone un avance en el marco de las relaciones laborales de la compañía y en la homogeneización de las condiciones de los trabajadores de los diferentes astilleros y “un paso importante en la dirección de conseguir un convenio único”.
