El Consistorio puertorrealeño pone en marcha su proceso de estabilización de 42 interinos
Esta iniciativa obligada por la ley estatal que persigue la reducción de la temporalidad en el empleo público, permite al Ayuntamiento de Puerto Real, a través del procedimiento regulado de concurso de méritos, que 42 puestos de trabajo que en la actualidad son temporales pasen a ser fijos para quienes superen el proceso de selección. ...
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